9月24日，國(guó)家能源局原局長(zhǎng)劉鐵男受賄案一審開(kāi)庭。劉鐵男在法庭上的最后陳述中痛哭流涕地說(shuō)：“我如果按照黨的紀(jì)律嚴(yán)格要求，也不會(huì)犯法！”

　　回頭細(xì)數(shù)，不少落馬領(lǐng)導(dǎo)干部懺悔時(shí)都會(huì)提到，“如果組織早點(diǎn)提醒自己、處理自己，就不會(huì)在違紀(jì)違法的道路上走那么遠(yuǎn)。”這固然有貪腐分子為己開(kāi)脫的成分，但也說(shuō)明，從嚴(yán)管理干部還有不少需要改進(jìn)和提升的空間。

　　在群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)總結(jié)大會(huì)上，習(xí)近平總書(shū)記強(qiáng)調(diào)，從嚴(yán)治黨，重在從嚴(yán)管理干部。如果干部隊(duì)伍素質(zhì)不高、作風(fēng)不正，那黨的建設(shè)是不可能搞好的。“嚴(yán)是愛(ài)、松是害”，管理干部就當(dāng)以嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)要求干部、以嚴(yán)的措施管理干部、以嚴(yán)的紀(jì)律約束干部，使干部心有所畏、言有所戒、行有所止。

　　從嚴(yán)選任，防止“帶病提拔”

　　10月22日，《廣東省預(yù)防腐敗條例(草案)》在廣東省人大常委會(huì)官方網(wǎng)站上公開(kāi)征求意見(jiàn)，草案規(guī)定，“裸官”不得擔(dān)任有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，不得在重大涉密、安全、財(cái)政、金融監(jiān)管、人事、財(cái)務(wù)等重要崗位、敏感崗位任職。此前，廣東已對(duì)866名“裸官”進(jìn)行了任職崗位集中調(diào)整，他們分別被采取了提前退休、調(diào)離重要崗位及自行辭職等方式處理，還有200多名干部在被查出“裸官”后選擇了“遷回家人”。

　　廣東對(duì)“裸官”的治理，是各地十八大以來(lái)對(duì)干部選用標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)一步從嚴(yán)的一個(gè)縮影。今年初新修訂的《干部任用條例》，明確規(guī)定6種情形不得列為考察對(duì)象的新要求，把不符合好干部標(biāo)準(zhǔn)的干部擋在了提拔任用的門(mén)外。

　　此外，新《干部任用條例》還作出了“十不準(zhǔn)”紀(jì)律要求，如不準(zhǔn)超職數(shù)配備、超機(jī)構(gòu)規(guī)格提拔領(lǐng)導(dǎo)干部，不準(zhǔn)在工作調(diào)動(dòng)、機(jī)構(gòu)變動(dòng)時(shí)，突擊提拔、調(diào)整干部，不準(zhǔn)涂改干部檔案等。同時(shí)，中組部還及時(shí)配套制定了《關(guān)于加強(qiáng)干部選拔任用工作監(jiān)督的意見(jiàn)》，作出“十個(gè)嚴(yán)禁”的紀(jì)律規(guī)定，在嚴(yán)格人選把關(guān)上提出“四個(gè)不得”措施，在嚴(yán)厲查處違規(guī)用人行為方面提出“五個(gè)一律”規(guī)定，堅(jiān)決整治用人上的不正之風(fēng)。

　　今年初，湖南省通報(bào)，衡陽(yáng)市雁峰區(qū)原副區(qū)長(zhǎng)朱松泉存在不符合任職資格、沒(méi)有履行相關(guān)程序以及突擊提拔等問(wèn)題。由此，衡陽(yáng)市免去朱松泉的職務(wù)，按科級(jí)職務(wù)安排工作；同時(shí)，對(duì)時(shí)任常寧市委書(shū)記、組織部長(zhǎng)、雁峰區(qū)委書(shū)記等6人誡勉談話或給予黨內(nèi)警告處分。一人違規(guī)提拔，既處理當(dāng)事人，又追究責(zé)任人，這是近年從嚴(yán)問(wèn)責(zé)違規(guī)用人的一個(gè)典型案例。

　　而今，新《干部任用條例》對(duì)追究責(zé)任的主體作了細(xì)化——凡用人失察造成嚴(yán)重后果的，追究黨委(黨組)主要領(lǐng)導(dǎo)成員、有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)成員、組織(人事)部門(mén)和紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)成員以及其他直接責(zé)任人的責(zé)任?！蛾P(guān)于加強(qiáng)干部選拔任用工作監(jiān)督的意見(jiàn)》也提出，建立倒查機(jī)制，強(qiáng)化干部選拔任用責(zé)任追究。