新華社長沙6月21日電（記者謝櫻）記者21日從湖南省人社廳獲悉，湖南省人社廳、省財政廳、省衛(wèi)生和計劃生育委員會已聯合發(fā)布《關于進一步加強生育保險有關工作的通知》，明確從2018年5月1日起，將《湖南省人口與計劃生育條例(第五次修正)》新增加的60天產假納入湖南省生育保險生育津貼發(fā)放范圍。

通知明確，生育保險對合法生育的參保女職工發(fā)放生育津貼，標準按《湖南省城鎮(zhèn)職工生育保險辦法》有關規(guī)定執(zhí)行。生育津貼發(fā)放天數在原有98天的基礎上調整為158天，難產的增加產假15天;多胞胎生育的，每多生育一個孩子，增加產假15天。

原有因晚育和領取《獨生子女父母光榮證》而增加的產假不再納入生育保險生育津貼發(fā)放范圍。2018年4月30日(含4月30日)之前已經生育的參保對象，生育保險待遇發(fā)放仍執(zhí)行《湖南省人力資源和社會保障廳關于城鎮(zhèn)職工生育保險女職工產假待遇等有關問題的通知》規(guī)定，相關待遇不進行追溯處理。