新華網(wǎng)北京6月14日電(凌紀偉)領英6月14日發(fā)布的《中國海歸人才吸引力報告》顯示,在2017海歸人才就業(yè)前十大行業(yè)排名中,金融業(yè)和高科技分別高居前兩位。從逐年統(tǒng)計看,高科技正逐漸超越并取代傳統(tǒng)制造業(yè)第二名的地位,而且領先趨勢有望繼續(xù)擴大。

報告稱,在“海外搶人大戰(zhàn)”中,中國企業(yè)最普遍的需求集中在頂尖的資深技術類人才上,特別是擁有AI、大數(shù)據(jù)和軟件開發(fā)類相關技能和經(jīng)驗的技術人才,如機器學習、無人駕駛、數(shù)據(jù)科學家、云計算技術人才、移動軟件開發(fā)人才等。 

從海歸留學生的教育背景來看,報告顯示,從2011年到2017年,擁有工商管理專業(yè)學歷的人才數(shù)量幾乎沒有變化,而計算機科學專業(yè)的歸國留學生數(shù)量則增長了兩倍多,這從另一個側(cè)面表明中國高科技互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)正對計算機技術專業(yè)人才產(chǎn)生更強的吸引力。

此外在“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”背景下,大批創(chuàng)業(yè)型企業(yè)對海外人才的影響力逐步增強,報告顯示,有半數(shù)受訪者表示愿意到創(chuàng)新型企業(yè)工作。