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如何讓“毒保姆”不再成為老人夢魘

2015年12月30日 19:03 | 作者:劉文俊 | 來源:光明網(wǎng)
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28日,廣州番禺市橋蔡邊一村的蔡女士致電廣州日報哭訴:“4年前,我們家老人也遭到這保姆下毒害死,一直到她其他案被揭發(fā),警察找我們錄口供,家屬才在震驚中知道真相。而且她在我們村還有犯案?!庇浾咴诜踢叴?、樟邊村等受害家屬處多番走訪調(diào)查,發(fā)現(xiàn)蔡女士口中的毒保姆,并非何天帶,而是另外一個毒保姆陳某,陳某其中一單案就曾被番禺警方于2月3日通報過,陳某所涉很可能不止一單案。(12月29日《廣州日報》)

“毒保姆”何天帶以下毒、勒脖殺害老人的風波未平,英德籍保姆陳某殺害雇主一案又浮出水面?!坝忠欢颈D贰钡默F(xiàn)實情況下,讓人不免感嘆“人心已壞”。相信還有很多類似的案例,只是未能被發(fā)現(xiàn)或者被曝光,而讓外界無從知曉。不過在網(wǎng)上輸入關(guān)鍵詞搜索,就不難發(fā)現(xiàn)諸如“保姆虐待老年雇主,抓住其鼻子猛晃頭部”的案例舉不勝舉。透過現(xiàn)象看本質(zhì),“毒保姆”極端案例的背后,其實是整個行業(yè)混亂的極致化寫照。

保姆作為一個特殊的職業(yè),書面的說法叫“家政業(yè)”。不過時下,由于缺乏規(guī)范和制度性約束,家政業(yè)還處于很低的層次。山東省濟南市消費者協(xié)會曾發(fā)布公告,明確指出家政行業(yè)存在的三大問題:家政公司從業(yè)人員素質(zhì)參差不齊,缺少培訓,疏于約束和管理;家政公司自身管理不規(guī)范,部分公司缺乏誠信,一旦遇到消費糾紛,以各種理由推脫責任;業(yè)內(nèi)“黑家政”橫行。如此行業(yè)生態(tài)下的結(jié)果便是,保姆的素養(yǎng)難以達到雇主的要求,加上準入門檻極低,對保姆的從業(yè)道德審查和培訓機制不健全,再加上沒有建立連帶的責任體系,由此為“毒保姆”的出現(xiàn),埋下了系統(tǒng)性隱患。

一項有近萬人參與的網(wǎng)絡調(diào)查顯示,受訪者對保姆的滿意度普遍較低。天津市婦聯(lián)2011年開展的問卷調(diào)查顯示,在104名受訪的雇主中,認為所雇的保姆不合適的占46.1%,認為無責任心的占35.5%,六成受訪者認為所雇保姆素質(zhì)低。很多保姆從農(nóng)村或者山區(qū)進入城市后,沒有進行系統(tǒng)化和專業(yè)化的培訓,就進入了人力市場;而還有大量的保姆則是經(jīng)過熟人的介紹,未經(jīng)過專業(yè)的篩選而開始上崗。若保姆本身在性格上偏執(zhí)或者暴力,自己都無法管理控自己,讓其去照顧老人或者孩子,抑或接受雇主的嚴格要求,那么出現(xiàn)虐待、兇殺之類的案子就難以避免。

“毒保姆”的存在無疑是老人們的夢魘,如何避免或者減少類似案例的發(fā)生,在打擊個案的同時亟待整個行業(yè)的升級,尤其要提高家政行業(yè)的整體水平,讓保姆的素質(zhì)真正得到提升。具體而言就是要建立專業(yè)化和細分化的市場,一方面要提高家政公司的專業(yè)化和市場化能力,規(guī)范家政公司的管理,并對黑家政給予整治,以有效凈化家政市場;另一方面則是要建立嚴格的責任連帶,即家政公司應對保姆的虐待或者其他違法行為,承擔相應的民事責任,并以此促進家政公司認真履行自己的責任。

在國外,家政服務職業(yè)化之路已相當成熟,對家政行業(yè)的監(jiān)管也有許多成熟的經(jīng)驗。比如澳大利亞對連鎖家政服務公司的監(jiān)管,是由澳大利亞競爭和消費者委員會按照特許經(jīng)營來管理規(guī)范的。澳大利亞的家政公司除嚴格執(zhí)行挑選員工的標準外,還要對員工進行人品考察和要求具有警察局提供的無犯罪記錄證明。也就是說連鎖家政公司的人員都是專業(yè)人士,有專業(yè)從業(yè)執(zhí)照、警察的無犯罪記錄證明、工作場所安全工作證書、工作健康安全證、保險、個人身份證件,可以讓需要家政服務的人安心地享受他們的服務。這種職業(yè)化的管理模式,與國內(nèi)的粗放化形成了強烈的反差,并為國內(nèi)家政業(yè)的發(fā)展提供了參照和標準。只有當其達到了國際化水平之后,“毒保姆”才會被真正排除在體系之外。(堂吉偉德)



編輯:劉文俊

關(guān)鍵詞:“毒保姆” 何天帶

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