解決建筑工人工傷維權，最重要的就是從安全生產(chǎn)抓起，從危險源頭預防，確保建筑施工零事故、建筑工人零傷害。沒有工傷就是對建筑工人最好的權益保護。

　　近年來，我國建筑業(yè)呈現(xiàn)出事故高發(fā)、多發(fā)態(tài)勢。主要有以下兩方面原因：一是工程建設各方主體責任落實不到位，管理滯后。二是建筑工人安全生產(chǎn)意識不強，存在僥幸心理。

　　對此，建議：

　　一、 進一步規(guī)范建筑市場，實施綜合治理。規(guī)范建設業(yè)主的市場準入制度；加強對市場競爭行為的監(jiān)管，規(guī)范招投標行為等；防止一味追求壓縮投資的傾向，為企業(yè)設備更新和安全投入提供一定的空間；嚴厲打擊勞務分包違法違規(guī)行為。

　　二、 建立健全安全責任體系，落實主體責任。主要責任人特別是法定代表人，要切實負起安全生產(chǎn)的領導責任。構(gòu)建以企業(yè)法定代表人為核心的安全生產(chǎn)責任體系；強化對工程建設各方責任主體落實安全責任的監(jiān)督檢查；形成科學綜合的評價和考核體系。

　　三、 大力推行施工標準化建設。建筑施工企業(yè)要進一步規(guī)范施工工藝和流程，要求建筑工人嚴格按照施工規(guī)程、規(guī)范進行技術操作；利用遠程監(jiān)控系統(tǒng)，實現(xiàn)遠程安全交底常態(tài)化。同時，建筑施工企業(yè)還要加大安全生產(chǎn)經(jīng)費投入，加強安全生產(chǎn)硬件建設。

　　四、 強化建筑工人安全生產(chǎn)意識。施工企業(yè)應加大對建筑工人的安全崗前培訓，不斷提高他們的安全防范意識。政府和有關部門還應該為建筑工人提供安全培訓和再教育的機會，使他們從被迫接受安全生產(chǎn)教育培訓，向主動加強自身安全生產(chǎn)意識轉(zhuǎn)變，從源頭預防工傷事件的發(fā)生。

　　（作者系全國政協(xié)委員，西部中大建設集團董事長  蘇如春）