辦好更加公平更高質(zhì)量的教育

——部分全國政協(xié)委員圍繞教育發(fā)展問題建言獻策

2024年03月14日 08:07 | 來源:人民政協(xié)網(wǎng) 分享到: 
人民政協(xié)網(wǎng)3月14日電(記者 呂?。┺k好義務(wù)教育事關(guān)每個家庭切身利益,關(guān)系國家和民族未來。3月12日召開的國務(wù)院常務(wù)會議強調(diào),要以提升辦學(xué)條件、教育質(zhì)量和人民群眾滿意度為工作重點,不斷縮小區(qū)域、城鄉(xiāng)、校際、群體教育差距,辦好更加公平更高質(zhì)量的義務(wù)教育。

發(fā)揮“所長”,圍繞中心大局的“所需”履職盡責(zé),是民主黨派義不容辭的責(zé)任。在全國“兩會”上,民進界的委員們將自己的“所長”與國家發(fā)展的“所需”相結(jié)合,圍繞我國教育發(fā)展問題建言獻策。

從“小規(guī)?!钡郊乃拗?/strong>

“政府工作報告中有一句話,‘加快義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展和城鄉(xiāng)一體化,改善農(nóng)村寄宿制學(xué)校辦學(xué)條件?!@句話讓我覺得,縣域小規(guī)模學(xué)校義務(wù)教育階段的‘離散化’問題有望得到妥善解決了。”全國政協(xié)委員,山西省副省長熊繼軍興奮地表示。

此前,熊繼軍曾就山西省縣域小規(guī)模學(xué)校的現(xiàn)狀和發(fā)展進行過深入的調(diào)研。他發(fā)現(xiàn),山西省80%的縣域?qū)W校都是少于100人的小規(guī)模學(xué)校,其中少于50人的占一半以上,4個老師教7個學(xué)生或者2個老師教3個學(xué)生的情況隨處可見?!霸荆乙詾橹挥猩轿魇〈嬖谶@個問題,后來和其他省份溝通后,才知道各地的情況大抵相同?!?/p>

在熊繼軍看來,小規(guī)模學(xué)校雖然解決了孩子就近上學(xué)的問題,但一個老師身兼數(shù)職,既教語數(shù)外又教音體美,教學(xué)質(zhì)量得不到保證,學(xué)生之間也無法形成學(xué)習(xí)氛圍。而隨著人口出生率的降低,縣域小規(guī)模學(xué)校義務(wù)教育階段的“離散化”問題將愈加嚴重。

如何讓農(nóng)村孩子享受到優(yōu)質(zhì)均衡的義務(wù)教育?熊繼軍認為,辦寄宿制學(xué)校是個很好的途徑和辦法,可以有效解決孩子成長的條件、環(huán)境、氛圍、看護、教育、安全等問題?!敖ㄗh將寄宿制學(xué)校建設(shè)作為農(nóng)村教育的重中之重,完善相關(guān)政策體系,全面規(guī)劃,分步建設(shè),建立差別化的經(jīng)費劃撥標(biāo)準(zhǔn),真正將安全管理工作落實到位。”熊繼軍表示。

重建國家職業(yè)資格證書制度

全國政協(xié)常委,民進中央副主席黃震關(guān)注的是政府工作報告中有關(guān)大力提高職業(yè)教育質(zhì)量的內(nèi)容。

“在我看來,職業(yè)教育是牽一發(fā)而動全身的教育大問題,應(yīng)該從提高人力資源質(zhì)量的高度、從破解教育困境的角度去認識?!睘榇?,黃震曾在上海、廣東進行過相關(guān)調(diào)研,和職業(yè)學(xué)校的負責(zé)人、教師、學(xué)生深入交流之后,黃震覺得,職業(yè)教育之所以一直沒有得到很好的發(fā)展,很大原因是社會對職業(yè)教育的認同度低,導(dǎo)致職業(yè)學(xué)校和學(xué)生都覺得自己“低人一等”。

帶著深深的挫敗感,職業(yè)教育又該怎樣走出困境?

“提高職業(yè)教育的社會認同度、振興職業(yè)教育,必須從國家制度上支撐職業(yè)教育作為一種教育類型的地位,建議恢復(fù)和重建國家職業(yè)資格證書制度,建立以技能專業(yè)性為基準(zhǔn)的職業(yè)資格分類管理機制?!秉S震表示。

在黃震看來,加強國家職業(yè)資格證書體系建設(shè),可以凸顯職業(yè)教育獨特的人力資本價值,可以扭轉(zhuǎn)社會“唯學(xué)歷”的人才評價標(biāo)準(zhǔn),進而推動勞動力市場走向職業(yè)資格就業(yè),從“學(xué)歷社會”向“技能型社會”轉(zhuǎn)型。

“因此,應(yīng)建立以技能專業(yè)性為基準(zhǔn)的職業(yè)資格分類管理機制,提升職業(yè)資格證書評價的信效度、公信力和適用性。同時,加快構(gòu)建‘國家資格框架制度’,把基于認知的學(xué)歷資格證書與基于技能的職業(yè)資格證書相互融通和銜接,實現(xiàn)職業(yè)教育與普通教育的等值?!秉S震表示。

建立基于科學(xué)思維的高校人才觀

全國政協(xié)常委,民進中央副主席張雨東一直有件事堵在胸口。

“我們國家每年有70余萬博士畢業(yè)生,如果加上碩士,總數(shù)會超過200萬,但一遇到涉及‘卡脖子’的技術(shù)項目,我們卻經(jīng)常需要從國外引進高端人才,這是為什么?我們的人才培養(yǎng)方向是不是出了問題?”

幾番思考,張雨東得出了自己的結(jié)論:改革開放40多年來,我們一直習(xí)慣于成套引進技術(shù),對國外產(chǎn)品做的也多是跟蹤模仿式的開發(fā),不做過多探索,很少“正向升級”。因此,我國的科技人才隊伍在整體質(zhì)量和結(jié)構(gòu)上存在短板,不能滿足新形勢新要求。

“再延續(xù)這種‘逆向設(shè)計’已不可行,更與我們要建設(shè)科技強國的發(fā)展方向不符。因此,培養(yǎng)一支規(guī)模大、素質(zhì)高的科技人才隊伍迫在眉睫。作為培養(yǎng)青年科技人才的重要陣地,高校在積極調(diào)整育人方向、探索育人模式改革、切實提高人才培養(yǎng)質(zhì)量方面義不容辭。”張雨東說。

張雨東認為,要改變以“會做題”為主要標(biāo)準(zhǔn)、以灌輸知識為主要方式的人才培養(yǎng)模式,深入研究和遵循教育規(guī)律、人才成長規(guī)律和人才工作規(guī)律,把握科學(xué)思維方式和工作方法,善于以戰(zhàn)略思維把握目標(biāo)方向,以創(chuàng)新思維破解工作難題,開創(chuàng)高校人才工作新格局。

“可以考慮貫通的、學(xué)科交叉的長周期培養(yǎng)模式,進行科教融合培養(yǎng),為優(yōu)秀人才規(guī)劃拓展新方向、打造新平臺?!睆堄陽|表示。

教育是國之大計、黨之大計,是關(guān)系到千家萬戶的事業(yè),也是涉及面最廣、影響最大的民生工程。為國履職、為民盡責(zé),民進界委員們愿為助推教育事業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展貢獻智慧和力量。


編輯:張佳琪