習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)，政治把關(guān)和政治素質(zhì)考察是第一位的?？疾旄刹恳逊€(wěn)政治關(guān)，不搞“微動(dòng)作”，切忌“走馬觀花”“霧里看花”“妙筆生花”，確保選出來(lái)的干部政治上過(guò)得硬、靠得住。

考察形式忌“走馬觀花”。政治上有問(wèn)題的人，能力越強(qiáng)、職位越高，危害就越大。要把穩(wěn)政治關(guān)，堅(jiān)持在重大任務(wù)、專項(xiàng)工作一線考察識(shí)別干部，及時(shí)準(zhǔn)確地辨別干部忠誠(chéng)、檢驗(yàn)干部擔(dān)當(dāng)、識(shí)別干部才干、評(píng)判干部實(shí)績(jī)。通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)檢查、隨機(jī)抽查、暗訪督查、對(duì)標(biāo)核查等方式，考核干部的突出表現(xiàn)和斗爭(zhēng)精神，在重大斗爭(zhēng)中了解掌握干部的政治能力和政治擔(dān)當(dāng)。

考察內(nèi)容忌“霧里看花”。靠得越近看得越清。防止干部“帶病提拔”“帶病上崗”，政治素質(zhì)考察就不能“走捷徑”“搞套路”。要注重把功夫下在平時(shí)，既在大事難事上看表現(xiàn)，又在日常小事上看細(xì)節(jié)，做到見微知著、以小見大。同時(shí)，還需把干部“八小時(shí)外”生活放在“探照燈”下，掌握干部真實(shí)口碑，“見樹木又見森林”，真正考出實(shí)績(jī)，做到以事選人、因事?lián)袢恕?/p>

考察材料忌“妙筆生花”。干部考察材料是決定使用干部的重要依據(jù)?？疾煺呤强疾觳牧系淖珜懼鞴P，要有強(qiáng)烈的事業(yè)心和政治敏銳性。要慎之又慎、細(xì)之又細(xì)，從考察對(duì)象德能勤績(jī)廉多個(gè)角度出發(fā)，準(zhǔn)確選取素材，寫實(shí)情、舉實(shí)例、列實(shí)據(jù)，避免用套話空話，本著“不唯上，只唯實(shí)”的原則，對(duì)考察中了解到的第一手材料，進(jìn)行認(rèn)真分析，透過(guò)現(xiàn)象看本質(zhì)，避免考察材料偏離實(shí)際或以偏概全，為選人用人提供可靠依據(jù)。

（作者單位：貴州省江口縣委黨建辦）