“付費實習(xí)”違反國家行政法規(guī)，建議大學(xué)生增強法律意識、避免上當(dāng)

寒假到來，不少大學(xué)生選擇利用假期實習(xí)，以提升工作能力并豐富自己的簡歷。日前，有不少學(xué)生反映，有中介表示可以通過“付費實習(xí)”直通名企，標(biāo)榜著“無風(fēng)險，來一個推一個，成功率100%”，要價7000元以上。 

 這究竟是一條怎樣的產(chǎn)業(yè)鏈？是否有學(xué)生愿意為此“掏腰包”？其中有無“貓膩”和風(fēng)險？記者為此進行了調(diào)查采訪。

現(xiàn)象

付費實習(xí)“叫價不菲”

“普華永道的管理咨詢崗”“聯(lián)合利華的遠程PTA”“京東技術(shù)部遠程實習(xí)”……近日，記者收到報料，有多家中介機構(gòu)正以付費實習(xí)項目招徠大學(xué)生。記者添加了其中的中介人員微信，在他們朋友圈看到發(fā)布的涵蓋互聯(lián)網(wǎng)、快消、廣告、投資等不同行業(yè)的各種實習(xí)產(chǎn)品。

“付費一定能遠程實習(xí)?！敝薪槿藛T介紹，實習(xí)以小組形式線上進行，企業(yè)的實習(xí)導(dǎo)師會根據(jù)學(xué)生的學(xué)業(yè)背景布置不同難度的任務(wù)，所做內(nèi)容與實地實習(xí)從事的工作類似，如生產(chǎn)經(jīng)營活動案例分析、復(fù)盤模擬等。

從多家機構(gòu)的報價來看，付費遠程實習(xí)的價位在一萬元左右。比如，某大型互聯(lián)網(wǎng)公司產(chǎn)品經(jīng)理助理崗收費8000元/月，某大型廣告公司市場部的崗位是10000元/月。某機構(gòu)還聲稱，也可通過付費實地實習(xí)，價格要35000-50000元。

付費實習(xí)能否拿到用人單位開具的實習(xí)證明？大部分中介表示，遠程實習(xí)一般不走人事流程，沒有實習(xí)證明，但實習(xí)結(jié)束后，實習(xí)老師會根據(jù)學(xué)生表現(xiàn)出具推薦信；而實地實習(xí)則有望拿到人事部門開具的實習(xí)證明。

曾就職留學(xué)中介機構(gòu)的知乎答主“大欣V”向記者透露，不走人事系統(tǒng)的遠程實習(xí)多為企業(yè)員工個人與中介機構(gòu)合作開發(fā)的“創(chuàng)收項目”，通常企業(yè)本身并不知情。同時，市面上還存在不經(jīng)人事部門的實地實習(xí)，這種崗位一般是“小黑工”?！昂芏喙驹谀硞€項目期間異常繁忙，員工立即找個‘小黑工’過來，比走公司的正規(guī)流程要及時得多?！贝笮繴介紹說。

說法

付費實習(xí)有法律風(fēng)險

廣東某家中介公司的咨詢顧問告訴記者，今年寒假在該公司購買遠程實習(xí)項目的學(xué)生約有40人，“購買對象大多數(shù)是簡歷比較單薄，暫時找不到高質(zhì)量實習(xí)的學(xué)生，他們可通過遠程實習(xí)填補簡歷空白，讓這段經(jīng)歷成為一個跳板，從而提高自己的求職競爭力?！?/p>

記者留意到，出于留學(xué)申請關(guān)注付費實習(xí)的學(xué)生不在少數(shù)。正準(zhǔn)備申請留學(xué)的紫文(化名)表示，她從留學(xué)中介人員的朋友圈里獲悉付費實習(xí)項目，中介會根據(jù)簡歷和意向協(xié)助其選擇最適合的實習(xí)。“但有公司的人事部門稱，只有經(jīng)過正規(guī)渠道才能有實習(xí)鑒定。”考慮到這類實習(xí)不是企業(yè)官方發(fā)布的，加上費用高昂，紫文最終放棄了付費實習(xí)的念頭。

暨南大學(xué)經(jīng)濟與社會研究院副院長盧晶亮認為，出現(xiàn)付費實習(xí)的現(xiàn)象是因為目前學(xué)生的求職壓力增大，普通學(xué)校的大學(xué)生想要拿到熱門行業(yè)、企業(yè)的實習(xí)資格比較困難，一些中介機構(gòu)利用這部分學(xué)生的心理進行牟利。

廣州市人大代表、廣州市律師協(xié)會副會長、廣東省人大常委會立法咨詢專家林泰松律師指出，根據(jù)《職業(yè)學(xué)校學(xué)生實習(xí)管理規(guī)定》，職業(yè)學(xué)校和實習(xí)單位要依法保障實習(xí)學(xué)生的基本權(quán)利，不得通過中介機構(gòu)或有償代理組織、安排和管理學(xué)生實習(xí)工作；根據(jù)《教育部關(guān)于加強和規(guī)范普通本科高校實習(xí)管理工作的意見》，嚴禁委托中介機構(gòu)或者個人代為組織和管理學(xué)生實習(xí)工作?！耙虼耍顿M實習(xí)’一定程度上擾亂了國家對于大學(xué)生實習(xí)管理的社會秩序，屬于行政法規(guī)禁止的行為?！绷痔┧烧f。

林泰松還表示，如果實習(xí)關(guān)系不被人事系統(tǒng)認可或未出具實習(xí)證明，存在用人單位拒絕承認實習(xí)關(guān)系的風(fēng)險，屆時如果與用人單位發(fā)生糾紛(例如意外傷害索賠糾紛)，用人單位將以此拒不承認。另外，單位在員工入職時會對其申報的個人信息進行審查，如大學(xué)生在簡歷中寫了該段實習(xí)經(jīng)歷的，則屬于個人虛報入職信息的行為，一經(jīng)審查發(fā)現(xiàn)，可能面臨不予錄用或被解除勞動合同的法律風(fēng)險。

“建議大學(xué)生增強自身法律意識，擦亮雙眼，避免上當(dāng)受騙。如受騙應(yīng)保全證據(jù)(付款憑證、銀行流水、聊天記錄、宣傳資料等)，積極維權(quán)?！绷痔┧商嵝?。

提醒

簽三方協(xié)議可保障權(quán)益

記者聯(lián)系中介提到的某知名互聯(lián)網(wǎng)公司，該公司招聘團隊回應(yīng)稱：從未與任何第三方機構(gòu)或個人進行過任何類似形式的合作，公司內(nèi)亦無收費的實習(xí)生項目，所有正式實習(xí)都通過該公司招聘平臺發(fā)出。

該公司提醒：目前市面上出現(xiàn)的諸多“收費內(nèi)推”“收費實習(xí)”等均為騙局，廣大學(xué)生謹防上當(dāng)受騙，如有經(jīng)歷類似事件可通過該公司官方平臺舉報。

廣東省人力資源和社會保障廳相關(guān)負責(zé)人建議，大學(xué)生找實習(xí)單位應(yīng)通過學(xué)校統(tǒng)一組織或者經(jīng)學(xué)校同意，學(xué)校、實習(xí)單位、學(xué)生簽訂三方協(xié)議，這種實習(xí)可以得到法律保障。

到名企實習(xí)是否真的能為簡歷“貼金”？千職鶴聯(lián)合創(chuàng)始人謝坤燊表示，企業(yè)在招聘實習(xí)生和員工時，面試官會深入地對某段實習(xí)經(jīng)歷提出疑問，如發(fā)現(xiàn)這段經(jīng)歷對學(xué)生來說幫助不大，那么實習(xí)企業(yè)含金量再高也不能為其加分?！白鳛橛萌藛挝?，希望雇傭有真正技能、能帶來價值的人，而不是做過‘大’項目的人。付費實習(xí)的市場行為反映了急功近利的需要，對于社會發(fā)展是不健康的?！?/p>

謝坤燊認為，學(xué)生在實習(xí)的過程中除了學(xué)習(xí)運用專業(yè)技能解決問題外，還應(yīng)思考未來適合怎樣的工作，企業(yè)的價值觀和工作氛圍是否與其匹配。

盧晶亮建議，大學(xué)生對自己的職業(yè)生涯要有長遠規(guī)劃，對自身的能力也要有正確評估。“一方面學(xué)校的就業(yè)服務(wù)機構(gòu)應(yīng)該發(fā)揮更大作用，提供更多實習(xí)信息，另一方面學(xué)生要多利用一些社會網(wǎng)絡(luò)，比如學(xué)長學(xué)姐的實習(xí)信息交流群?！保?span style="text-indent: 30px;">羊城晚報記者 陳亮 實習(xí)生 劉子荷）