29個界別活動組開展學習260次，參與人數(shù)4126人次；建立“界別工作站”36個；召開“界別協(xié)商會”53次；23個界別組織“界別述職會”，參與述職委員達400人，同時還通過“界別活動月”“界別e聯(lián)網”等特色載體，使界別工作得到全面提升。

一組亮眼的數(shù)據見證了浙江省溫州市政協(xié)界別工作激發(fā)活力、增強代表性的堅實足跡。

去年4月，市政協(xié)推出界別工作“168”創(chuàng)新模式，進一步明確方向、指出路徑——“1”指一個總目標，以推進政協(xié)工作高質量發(fā)展、樹立新時代政協(xié)新樣子為總目標?！?”指創(chuàng)新六項界別工作新載體，即健全“界別學習日”、設立“界別工作站”、召開“界別協(xié)商會”、開展“界別活動月”、構建“界別e聯(lián)網”、建立“界別述職會”。“8”是通過努力，使每個界別活動組達到“八個有”的工作要求：有計劃與總結、學習與培訓、調研與視察、協(xié)商與監(jiān)督、提案與信息、活動與服務、聯(lián)誼與交流、創(chuàng)新與亮點。

“界別學習日”——把中央精神貫徹下去。每月1號，對于溫州市政協(xié)各界別活動組來說，是一個特殊的日子——“界別學習日”。每到這一天，各個界別都會依托界別學習會、界別報告會等各種平臺，采取“線上+線下”等多種形式，組織委員舉行豐富多彩的學習活動。

“界別工作站”——把群眾意見收集上來。致公黨界別組依托陳肖鋒委員的工作室，成立了“界別工作站”——“致公驛站”，一年來收集和提交社情民意21篇。記者了解到，去年5月以來，市政協(xié)29個界別活動組依托本界別委員的“會客廳”“工作室”或是界別組組長所在單位，設立36個“界別工作站”，及時、準確、真實地收集界別群眾的意見。

“界別協(xié)商會”——讓專門協(xié)商機構“?！逼饋?。5月9日，在專題議政性協(xié)商會上，九三學社界別和醫(yī)衛(wèi)界別委員圍繞健全公共衛(wèi)生安全體系建設建言獻策；5月21日，文藝新聞界別和文化文史委一起，與市農業(yè)農村局、市旅局、溫州生態(tài)園負責人，就《文化元素精致植入生態(tài)園建設》開展界別協(xié)商……這些精彩紛呈的界別協(xié)商活動，增強了建言“靶向性”，提高了資政“含金量”。

市政協(xié)要求，每個界別每年至少要組織一次界別協(xié)商或對口協(xié)商，列入對界別工作考核的重要內容之一。去年以來，各界別組召開“界別協(xié)商會”53次，參與人數(shù)達600多人。

“界別活動月”——把委員責任扛起來。年初的疫情牽動著委員們的心，孫小丹委員發(fā)起“溫暖同行”甌嫂送夜宵活動，組織全區(qū)婦聯(lián)系統(tǒng)為隔離點、重要交通卡點、住宅小區(qū)值守點送夜宵……與此同時，民盟界別委員王若舟、潘劍葉等發(fā)起“同舟行動”，赴永嘉縣山早村開展公益助學。

市政協(xié)委員工委主任吳高宏告訴記者，每個界別一年至少要開展兩次活動，其中12月為界別集中活動月。通過界別活動，服務社會民生，強化委員的責任擔當。

“界別e聯(lián)網”——把聯(lián)系群眾的網絡建起來。共青團（青聯(lián)）界別通過“團青驛站”，開展“委員談履職”“共青團與政協(xié)委員面對面”活動，為快遞小哥、留守兒童等群體發(fā)聲；總工會界別打造“移動履職平臺”，在“溫州工人”微信公眾號上建立20位委員的網絡信箱，讓職工直接與委員聯(lián)系……“我們要求1名委員至少聯(lián)系3名界別群眾，建立界別委員聯(lián)系界別群眾制度，發(fā)揮蜂巢效應，凝聚更大的社會共識，畫好最大同心圓?！笔姓f(xié)副主席黃壽龍說。

“界別述職會”——把委員履職答卷亮出來。“年初在市兩會上，我作了《加快推進我市老舊小區(qū)改造，提升群眾幸福感》的大會發(fā)言，并將發(fā)言材料轉化成提案，被列為重點提案，由分管城建的副市長督辦，目前取得了很好的進展?！狈綅刮瘑T的述職贏得了大家的熱烈掌聲。去年12月，各界別組以“我的履職”為主題，陸續(xù)召開界別述職會，讓委員亮出履職答卷。

市政協(xié)主席陳作榮表示，根據界別工作“168”模式三年行動計劃，即2019年打基礎、2020年整體推進、2021年全面提升。今年，將繼續(xù)深化“168”模式，深入開展“六大機制”建設，通過強化界別政治建設、學習研討、激勵機制、溝通聯(lián)系、責任意識、宣傳提升，增強界別黨建力、創(chuàng)新力、獎懲力、輻射力、擔當力、影響力，為地方政協(xié)的界別工作探索新路子。