10月18日,陰雨綿綿,氣溫頗低,車子走在坑坑洼洼的鄉(xiāng)間小路上,調(diào)研組成員時(shí)不時(shí)用手擦拭著車窗上的霧氣,想把車外的光景看仔細(xì)些。他們是寧夏回族自治區(qū)政協(xié)文化文史和學(xué)習(xí)委員會(huì)就全區(qū)貧困地區(qū)公共文化設(shè)施建設(shè)情況調(diào)研而組織的委員和專家們。經(jīng)過一路顛簸,車子來到固原市原州區(qū)開城鎮(zhèn)寇莊村的一個(gè)大院,車窗外,一位身著軍大衣的老人正搓著手伸長脖子張望著,他就是李存吉——一位創(chuàng)辦紅色文化大院的農(nóng)民。接下來調(diào)研組被這位民間紅色文化收藏家“圈粉”了。   

資料圖

大院里,兩個(gè)房間,各種紅色革命刊物、軍號(hào)和手雷、紅軍使用過的手槍等陳列品無一不讓參觀者驚嘆,拍照聲、贊嘆聲接連不斷。固原市文化體育新聞出版廣電局李鵬霄說:“老李可是我們的‘寶貝’,他帶著紅色情懷負(fù)債累累把這個(gè)文化大院撐下來了。如今,這里已經(jīng)成為固原市重要的紅色革命教育基地。不僅如此,大院多年來還為寧夏博物館、六盤山紅色紀(jì)念館,固原市博物館、原州區(qū)文管所等場館捐贈(zèng)了一千多件文物。”

“城里人接受文化熏陶的渠道很多,而對(duì)農(nóng)民來說,公共文化資源有限,這個(gè)大院就成為了一個(gè)‘窗口’?！闭{(diào)研組成員從大院走出來的時(shí)候還意猶未盡,紛紛表示,農(nóng)村文化大院是豐富群眾文化生活、密切黨群干群關(guān)系的有效載體,也是解決文化建設(shè)“最后一公里”的好地方。希望固原市各級(jí)部門積極配合,多挖掘宣傳這樣的典型代表。

接下來,調(diào)研組來到了固原市原州區(qū)官廳鎮(zhèn)高紅村綜合文化站、開城鎮(zhèn)綜合文化站、彭陽縣博物館和圖書館等地。文化站院內(nèi)的籃球架、兵乓球案、羽毛球場等應(yīng)有盡有,室內(nèi)文化器材、廣播影視器材陳列有序,書柜存書均有上千冊(cè),還有幾臺(tái)電腦。

“老鄉(xiāng)經(jīng)常來文化站嗎?”

“來啊,農(nóng)閑的時(shí)候就來跳跳舞,聽秦腔,我娃天天來這兒寫作業(yè)看書,方便的很?！?nbsp;  

“村上的干部經(jīng)常給我們講國家政策……”

“近些年,固原市覆蓋城鄉(xiāng)的市、縣(區(qū))、鄉(xiāng)、村四級(jí)公共文化設(shè)施網(wǎng)絡(luò)體系基本形成。公共文化服務(wù)從‘村部大樓’延伸到百姓‘門前’?！T前三小’,作用不小:小廣場跳出大健康,小書屋讀出大天地,小講堂講出大道理。”固原市政協(xié)主席馬玉芳笑著介紹。

座談會(huì)上,調(diào)研組認(rèn)為貧困地區(qū)公共文化設(shè)施建設(shè)情況成效明顯,但問題也很突出。 “在中衛(wèi)市永康鎮(zhèn)文化站,有個(gè)呆了三十多年的老站長,1984年到現(xiàn)在他依然只是一個(gè)文化專管員,一個(gè)月600元的薪資。”調(diào)研組成員賀亞平說:“貧困地區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)及村基層公共文化設(shè)施管理人員總體存在待遇不高、管理能力不強(qiáng)、服務(wù)水平不高,兼職人員比重大,老齡化程度高等問題,如果哪天管理人員斷檔、接續(xù)不及時(shí)就會(huì)出現(xiàn)‘關(guān)門現(xiàn)象’。”

針對(duì)賀亞平提出的問題,調(diào)研組建議加強(qiáng)人才保障,把文化人才建設(shè)納入全區(qū)培訓(xùn)計(jì)劃,在培訓(xùn)中發(fā)展壯大文化人才隊(duì)伍,同時(shí)加大像李存吉這樣的鄉(xiāng)土人才的培養(yǎng)。

“貧困地區(qū)公共文化設(shè)施建設(shè)要因地制宜,彰顯特色。資源下沉、服務(wù)創(chuàng)新,小處著眼、實(shí)處著手,這樣的服務(wù)勢(shì)必更加細(xì)膩有溫度、惠民有價(jià)值?！弊灾螀^(qū)政協(xié)副主席洪洋說:要努力實(shí)現(xiàn)公共文化服務(wù)設(shè)施全覆蓋,使公共文化服務(wù)像陽光和空氣一樣,惠及全民,讓百姓觸手可及。