甘肅省張掖市甘州區(qū)：搭建“三個平臺”提升非公經(jīng)濟(jì)組織和社會組織黨建工作水平

甘肅省張掖市甘州區(qū)堅持為組織所需要、為業(yè)主所支持、為黨員所歡迎，積極搭建載體平臺，激發(fā)黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，推進(jìn)非公經(jīng)濟(jì)組織和社會組織黨建工作縱深發(fā)展。

圍繞有為有位，搭建培養(yǎng)管理平臺。深入開展把黨員培養(yǎng)成生產(chǎn)經(jīng)營骨干，把黨員生產(chǎn)經(jīng)營骨干培養(yǎng)成經(jīng)營管理人才，把黨員生產(chǎn)經(jīng)營骨干推薦為班組長，把黨員中層管理骨干推薦為管理決策人員的“雙培雙推”活動，全區(qū)非公經(jīng)濟(jì)組織和社會組織中60%以上的黨員推薦到了管理部門和重要崗位。某超市黨支部實行黨支部成員與企業(yè)決策層、管理層成員“雙向進(jìn)入、交叉任職”，把黨性強(qiáng)、懂經(jīng)營、會管理、善謀事、勤思考的黨員骨干選配到公司領(lǐng)導(dǎo)班子中來，充實到公司中層干部崗位上去，為黨建工作滲透企業(yè)發(fā)展搭建了平臺。

立足推動發(fā)展，搭建黨性實踐平臺。深入開展黨員責(zé)任崗、黨員示范區(qū)、黨員先鋒崗“三崗聯(lián)創(chuàng)”活動，全面推廣“三有四先五小”（關(guān)鍵崗位有黨員、突擊攻關(guān)有黨員、困難面前有黨員，工作技能先掌握、技術(shù)革新先帶頭、崗位職責(zé)先做到、急重任務(wù)先行動，小設(shè)計、小發(fā)明、小創(chuàng)造、小革新、小竅門）等實踐活動，通過黨員承諾制、黨員示范崗、崗位大練兵、技能大比武等載體，培育黨員示范崗、黨員責(zé)任區(qū)246個，提出合理化建議590條，開展技術(shù)革新13項，使黨員在本職崗位和急難任務(wù)中勇挑重?fù)?dān)，在深化改革和促進(jìn)生產(chǎn)中爭當(dāng)模范。某汽貿(mào)公司黨支部組織開展以爭創(chuàng)“發(fā)展杯、先鋒杯、奉獻(xiàn)杯”為內(nèi)容的“三崗聯(lián)創(chuàng)爭三杯”活動，對評選出的部門優(yōu)勝獎、個人明星獎分別給予800元-1200元獎勵，切實營造了爭先創(chuàng)優(yōu)的良好氛圍。

秉承真情服務(wù)，搭建結(jié)對幫扶平臺。健全完善黨員聯(lián)系幫扶和激勵關(guān)懷機(jī)制，建立“二必到、三必訪、四必談”制度，即員工節(jié)日值班和發(fā)生意外事故時，黨員必到；員工生病住院、因公傷殘和突發(fā)事件發(fā)生時，黨員必訪；員工違紀(jì)處理、思想異常、成績落后、工作調(diào)整前后，黨員必談，幫扶慰問困難黨員職工400多人次，切實增強(qiáng)了黨組織的凝聚力和向心力。充分發(fā)揮黨組織的政治引領(lǐng)作用，引導(dǎo)全區(qū)698戶非公企業(yè)主動服務(wù)脫貧攻堅工作，與698戶建檔立卡貧困戶建立“一對一”幫扶對子，通過捐資捐物、開展培訓(xùn)、培育產(chǎn)業(yè)、提供就業(yè)等方式真幫實扶，進(jìn)一步擴(kuò)大了非公經(jīng)濟(jì)組織和社會組織黨建工作影響力。