新華社北京１１月７日電 近日，中共中央辦公廳、國務院辦公廳印發(fā)了《關于實行以增加知識價值為導向分配政策的若干意見》，并發(fā)出通知，要求各地區(qū)各部門結合實際認真貫徹落實。

《關于實行以增加知識價值為導向分配政策的若干意見》（以下簡稱意見）指出，要加快實施創(chuàng)新驅動發(fā)展戰(zhàn)略，實施以增加知識價值為導向的分配政策，充分發(fā)揮收入分配政策的激勵導向作用，激發(fā)廣大科研人員的積極性、主動性和創(chuàng)造性，鼓勵多出成果、快出成果、出好成果，推動科技成果加快向現(xiàn)實生產(chǎn)力轉化。

意見共７部分，分別從總體要求，推動形成體現(xiàn)增加知識價值的收入分配機制，擴大科研機構、高校收入分配自主權，進一步發(fā)揮科研項目資金的激勵引導作用，加強科技成果產(chǎn)權對科研人員的長期激勵，允許科研人員和教師依法依規(guī)適度兼職兼薪，加強組織實施等方面予以論述。

意見強調，實行以增加知識價值為導向的分配政策遵循４項主要原則：堅持價值導向，實行分類施策，激勵約束并重，精神物質激勵結合。意見要求，充分發(fā)揮市場機制作用，通過穩(wěn)定提高基本工資、加大績效工資分配激勵力度、落實科技成果轉化等激勵措施，使科研人員收入與崗位職責、工作業(yè)績、實際貢獻緊密聯(lián)系，在全社會形成知識創(chuàng)造價值、價值創(chuàng)造者得到合理回報的良性循環(huán)，構建體現(xiàn)增加知識價值的收入分配機制。

意見指出，從４個方面擴大科研機構、高校收入分配自主權：引導科研機構、高校實行體現(xiàn)自身特點的分配辦法，完善適應高校教學崗位特點的內部激勵機制，落實科研機構、高校在崗位設置、人員聘用、績效工資分配、項目經(jīng)費管理等方面自主權，重視科研機構、高校中長期目標考核。

意見明確，該意見適用于國家設立的科研機構、高校和國有獨資企業(yè)（公司）。其他單位對知識型、技術型、創(chuàng)新型勞動者可參照本意見精神，結合各自實際，制定具體收入分配辦法。