當(dāng)前，人才隊伍的穩(wěn)定成為制約東北工業(yè)轉(zhuǎn)型升級的關(guān)鍵因素，亟待國家推出能夠落地的精準(zhǔn)扶持和調(diào)控政策。對此，建議：

賈德昌

一、設(shè)立振興東北促進(jìn)創(chuàng)業(yè)和成果轉(zhuǎn)化的專項基金來支持高校和科研院所。組建專業(yè)化技術(shù)轉(zhuǎn)移服務(wù)隊伍，建立大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)基金，資助前往或者是留在東北就業(yè)創(chuàng)業(yè)的優(yōu)秀高校畢業(yè)生。

二、科技部和教育部以及工信部在設(shè)置各級各類重點實驗室以及在世界一流大學(xué)和世界一流學(xué)科建設(shè)上，優(yōu)先考慮東北高校和科研院所以及國企布局，來支持創(chuàng)新研究平臺的建設(shè)。

三、設(shè)立振興東北創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的高層次人才、緊缺型人才的培育引進(jìn)計劃以及國家各類人才計劃，并加大向東北的傾斜力度。

四、增設(shè)東部經(jīng)濟發(fā)達(dá)地區(qū)對東北的對口支援計劃，從金融、財稅等方面積極扶持激勵企業(yè)家到東北創(chuàng)辦企業(yè)，尤其是戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)方面，來培育、引進(jìn)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新方面的優(yōu)秀企業(yè)家人才。

（全國政協(xié)委員、哈爾濱工業(yè)大學(xué)特種陶瓷研究所所長）