5月10至11日，2016年民進湖北省市級組織專職干部第四次組織建設研討班在荊門舉行。民進湖北省委會專職副主委唐瑾出席開班儀式并講話。

唐瑾指出，民進湖北省委會領導對此次培訓班高度重視，省人大常委會副主任、民進湖北省委會主委周洪宇特意委托她向研討班的學員轉達問候和工作要求。周洪宇主委希望培訓班學員珍惜學習機會，認真學習領會研討會精神，回去后及時向市委會主委報告，在市委會領導班子支持下，嚴格按照換屆工作程序和文件精神，做好市委會換屆工作。

唐瑾傳達了民進中央嚴雋琪主席有關基層組織建設講話精神。她指出，組織建設是民主黨派自身建設的重要內容,信息化建設已經成為組織建設創(chuàng)新、創(chuàng)特色的一個重要載體。此次研討班，主要目的有三點：一是為了落實民進中央關于在全會推廣與使用民進組織管理系統(tǒng)的工作要求，加強組織管理系統(tǒng)的使用和推廣，提升民進各市委會組織建設信息化水平；二是傳達學習嚴雋琪主席在華東六省一市第十八次工作研討會上的講話精神，交流全省各級組織開展學習實踐活動的有關經驗，深入推進學習實踐活動；三是學習領會關于民主黨派市州級組織換屆工作的相關文件精神，嚴肅換屆紀律，保證風清氣正，順利做好市級組織換屆工作。

湖北省委會機關干部潘爍作了組織管理系統(tǒng)演示和講解，研討班學員結合民進組織管理系統(tǒng)的使用和推廣、市委會換屆工作及機關專職干部工作，分兩個小組進行了討論交流。民進荊門市委會專職副主委李鐵鷹、民進黃岡市委會專職干部楊飛分別代表本小組在結業(yè)式上做交流發(fā)言。大家認為，通過此次研討學習，提高了認識，交流了經驗，明確了下一步工作任務。大家表示將按照省委會的要求，認真落實會議精神，做好民進組織管理系統(tǒng)的推廣和使用，積極籌備市委會換屆工作，并以市委會換屆為契機，加強基層組織建設和機關建設。

培訓班學員還參加了民進荊門市經濟總支、出版文化支部組織生活，學習了荊門民進基層組織建設的先進經驗。民進荊門市委會主委柯昌軍、副主委嚴安桂、趙海龍參加組織生活。

來自民進湖北省委會機關、各市級組織的專職干部、會員30余人參加了此次研討班。