中新網(wǎng)昆明12月23日電 (馬騫 楊謹語)年關將至，又將進入用工企業(yè)、個人不支付勞動報酬高發(fā)期。云南省23日在昆明通報打擊拒不支付勞動報酬違法犯罪工作情況，公布了該省十大犯拒不支付勞動報酬罪案例，為用工企業(yè)、個人敲響警鐘。

云南省人社廳副廳長謝群稱，6年來，云南省基本做到農(nóng)民工工資不拖欠，發(fā)現(xiàn)一起，及時解決一起，堅決打擊不支付勞動報酬違法犯罪行為。2011年以來，云南省人社部門共向公安機關移送涉嫌拒不支付勞動報酬罪案件111件，公安機關立案65件，人民檢察院批捕26件29人、起訴22件30人，人民法院審結(jié)21件，涉及勞動者813人，涉及工資金額1173.99萬元，有效打擊和震懾了拒不支付勞動報酬違法犯罪行為，維護了勞動者的合法權益。

“勞動報酬權是勞動者的基本權利，關系到社會和諧穩(wěn)定?！敝x群介紹，云南省高級法院、省檢察院、省人社廳、省公安廳聯(lián)合下發(fā)了《關于加強涉嫌勞動保障犯罪案件查處銜接工作的規(guī)定》(下稱《規(guī)定》)和《關于建立省級涉嫌勞動保障犯罪案件查處銜接工作聯(lián)席會議制度的通知》，在全省范圍建立法院、檢察院、人社部門、公安機關建立了勞動保障監(jiān)察執(zhí)法與刑事司法銜接機制，查辦了一批拒不支付勞動報酬案件，有力地震懾和遏制了拒不支付勞動報酬行為，維護了勞動者的合法權益。

“90%欠薪發(fā)生在建筑行業(yè)，欠薪對象80%是農(nóng)民工?！敝x群稱。

當日，云南公布了工程承包人彭俊華拖欠46名農(nóng)民工工資131758元、包工頭高忠攜工程款逃匿，拖欠11名農(nóng)民工工資76645元等十大案例，案例存在單位犯罪、個人犯罪；包括欠薪逃匿、有能力支付拒不支付、因工程款拖欠導致拖欠工人工資，及經(jīng)政府相關部門協(xié)調(diào)拿到工程款后卻不支付工資逃匿的情況。

十大案例中，依法追究刑事責任的10人中有8人存在“欠薪逃匿”情況。根據(jù)《規(guī)定》，行為人拖欠勞動者勞動報酬后，人社部門通過書面、電話、短信、網(wǎng)絡媒介等能夠確認其收悉的方式，通知其在指定的時間到指定的地點配合解決問題，但經(jīng)兩次以上(以書面、電話、短信、網(wǎng)絡媒介等方式)通知無正當理由拒不接受調(diào)查詢問或在指定的時間內(nèi)未到指定的地點配合解決問題或明確表示拒不支付勞動報酬的，視為“以逃匿方法逃避支付勞動者的勞動報酬”。《規(guī)定》還對云南省對于拒不支付勞動報酬數(shù)額較大的認定標準做出了規(guī)定：拒不支付一名勞動者三個月以上的勞動報酬且數(shù)額在五千元以上，或者拒不支付十名以上勞動者的勞動報酬且數(shù)額累計在三萬元以上。

據(jù)了解，當勞動者在遇到拒不支付勞動報酬的違法行為時，除了可以撥打云南省人力資源和社會保障廳熱線電話12333進行投訴之外，也可以到公檢法部門提供證據(jù)，反映情況，維護勞動者的合法權益。(